LAS leder till längre uppsägningslistor

Hann inte blogga om det igår, men blev nu påmind genom bloggen Högerkonspiration om DN's märkliga vinkel i artikeln som handlar om att företag använder krisen för att motivera uppsägning av fler än "nödvändigt".

Ursäkta mig, men i en marknadsekonomi så bestämmer företaget vad som är "nödvändigt". Oavsett LAS och turordningsregler står det företagen (och andra typer av organisationer för den delen) fritt att själva avgöra hur många som måste kickas och när det ska ske.

(Vem som får gå regleras dock - tyvärr - i allra högsta grad av LAS.)

Men om man nu anser att DN har rätt att avgöra vad som är "nödvändigt", finns det skäl att klandra gällande regelverk. LAS kan också i allra högsta grad vara ett skäl till att fler än "nödvändigt" sägs upp. Ponera att en person som man vill bli av med som man skulle tvingas köpa ut för tre årslöner står en bit ned på turordningslistan. Det kan garanterat avgöra var sträcket sätts.